吴淞街道召开2024年度市容环境提升工作培训会 ( 2024-03-22 )

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为全面提升城市品位、改善市容市貌、焕新城市形象,着力打造干净整洁、文明有序的吴淞城区市容环境,3月22日上午,吴淞街道召开2024年度市容环境提升工作培训会,特邀市绿化市容局一级调研员陈启华老师进行培训指导。街道党工委副书记、办事处主任郑文哲出席会议并讲话,区绿化市容局市容科、街道相关科室、职能部门、居民区、物业公司及市容管理第三方等80余人参加培训。会议由街道办事处副主任李裕鹏主持。

市绿化市容局一级调研员陈启华老师紧扣市容环境质量标准,结合自身工作体会,以翔实的内容、生动的案例为全体参训人员进行了专题培训,并对吴淞街道市容环境质量提升工作提出针对性建议。

街道党工委副书记、办事处主任郑文哲就2024年度市容环境提升任务落实提出三点意见:一是聚焦“三大方面”,认识高度再提升。要立足全区所向,按照区委、区政府重点工作部署,深刻认识到市容环境提升专项行动的重要性及紧迫性;要立足街道所需,城市环境是“脸面”,是“窗口”,也是招商引资的“名片”,要以高质量城市环境进一步带动经济社会快速发展;要立足群众所盼,全力改善群众的生活环境,尽力提高群众满意度及幸福感。二是聚力“四大导向”,举措精度再提标。要坚持问题导向,着力解决城市管理中最突出、最普遍的各类矛盾问题;要坚持责任导向,根据专项行动方案明确的环境区域划分,细化工作职责;要坚持宣传导向,全面调动群众参与的积极性,推动形成政府主导、群众监督、全民共享的长效机制;要坚持目标导向,将街道市容环境质量从“尚可”提升至“良好”,抓实建章立制,强化监督考核。三是聚集“五大合力”,落实力度再提档。市容环境提升工作是一项系统工程,涉及多领域、多部门,要狠抓薄弱环节、严守时序进度,将相关委办局资源、街道各部门、属地居民区、第三方市容管理队伍、群众志愿者五大力量充分调动起来,再整合、再互补,大力营造市容环境提升工作的良好氛围,各部门、各单位要主动跨前,确保形成工作合力。

会上,街道办事处副主任李裕鹏围绕市容环境提升工作方案,就市容环境满意度测评11项大类指标和30余项具体内容进行整体部署。他强调,工作作风要“严”、工作状态要“勤”、工作节奏要“快”,要坚持以目标为指导、问题为导向、效率为保障,聚焦环境和管理品质,对照测评标准,强化担当、查摆问题,形成合力、齐抓共管、全力以赴。

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